دوام-كامل
البرامج
الحماية
أنثى

مشرفة تقنية للعنف القائم عالنوع الاجتماعي

معرة النعمان

سوريا
إدلب
معرة النعمان
2026/10/19

مبادئ التوظيف في SRD

  • تلتزم SRD بالمساواة بين الجنسين والاندماج الاجتماعي، وتشجع جميع المتقدمين المؤهلين على التقديم، بمن فيهم النساء والأشخاص ذوو الإعاقة والأفراد من مختلف الخلفيات. تلتزم SRD بضمان بيئة عمل آمنة ومحترمة وشاملة، مع توفير فرص متساوية للجميع، بما يتماشى مع المبادئ الإنسانية.
  • نشجع بقوة تقديم الإناث على الوظائف الشاغرة
  • إذا كنت مهتمًا، نشجعك على التقديم فورًا،لأنه سيتم مراجعة الطلبات بوقت مبكر بهدف العثور على المرشح المناسب في أقرب وقت ممكن، وستبدأ عملية تصفية ملفات المتقدمين بعد الأيام الثلاثة الأولى من تلقي الطلبات.
  • نحتفظ بالحق في إنهاء عملية التقديم قبل الموعد النهائي المحدد إذا تم تحديد المرشح المناسب.
  • فقط المرشحين بالقوائم المختصرة سيتم التواصل معهم
  • منظمة سوريا للإغاثة والتنمية ليس لديها بسياساتها تسامح على الاطلاق بالتعامل مع حالات الاستغلال و التحرش الجنسي و استغلال الطفل و غيرها من الحالات التي تضر بكرامة الموظف و المستفيد
  • لا تتقاضى SRD رسوما في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.
  • يرجى الانتباه أن تقديم معلومات مغلوطة (غير صحيحة) ستؤدي إلى استبعاد مقدم الطلب ولا يمكن الاستمرار بتقديم الطلب على الشاغر إلا بعد الموافقة على مبادئ SRD في التوظيف

الواجبات والمسؤوليات:

  • تقديم الإشراف الفني لفرق إدارة حالات العنف القائم على النوع الاجتماعي والوقاية منه، وضمان التزام الخدمات بمعايير ومبادئ هذا النوع من العنف.
  • دعم العاملين في مجال الحالات في التعامل مع حالات العنف القائم على النوع الاجتماعي، بما في ذلك المراجعة الدورية للحالات، والتوجيه الفني، والإحالات المناسبة.
  • ضمان تقديم خدمات تتمحور حول الناجيات، بما في ذلك السرية، والموافقة المستنيرة، والسلامة، والكرامة، وعدم التمييز.
  • عقد جلسات إشراف دورية مع موظفي مكافحة العنف القائم على النوع الاجتماعي، وتحديد احتياجاتهم الفنية واحتياجات بناء القدرات.
  • مراجعة جودة خدمات مكافحة العنف القائم على النوع الاجتماعي ومراقبتها، وتقديم توصيات للتحسين.
  • مراقبة أنشطة مكافحة العنف القائم على النوع الاجتماعي وأهدافها، ودعم الفريق لمعالجة الثغرات والتحديات في التنفيذ.
  • التنسيق مع الجهات المعنية بالحماية ومكافحة العنف القائم على النوع الاجتماعي لتعزيز قنوات الإحالة وضمان الوصول إلى الخدمات المتخصصة.
  • دعم أنشطة التوعية والوقاية من العنف القائم على النوع الاجتماعي، وضمان دقة الرسائل وسلامتها وملاءمتها للفئة المستهدفة.
  • تقديم مدخلات فنية للتقارير، ودعم إعداد تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب لبرنامج مكافحة العنف القائم على النوع الاجتماعي.
  • دعم بناء قدرات الموظفين من خلال التدريب والتوجيه والتدريب الفني في مجال إدارة حالات العنف القائم على النوع الاجتماعي والوقاية منه.
  • المشاركة في اجتماعات التنسيق وفرق العمل الفنية عند الحاجة، وتمثيل قسم خدمات حقوق الإنسان في المسائل الفنية المتعلقة بالعنف القائم على النوع الاجتماعي.
  • ضمان جودة واستمرارية خدمات العنف القائم على النوع الاجتماعي، ورفع أي مخاوف فنية أو تتعلق بالحماية أو السلامة بشكل عاجل إلى الإدارة المختصة.
  • أي مهام أخرى ذات صلة بناءً على طلب المدير المباشر

الحد الأدنى من المؤهلات:

  • خبرة لا تقل عن سنتين في وظيفة مماثلة.
  • الالتزام بالمواعيد الزمنية وإنجاز المهام في الوقت المحدد.
  • مهارات تواصل جيدة.
  • القدرة على العمل بروح الفريق والتعاون مع الآخرين.
  • درجة البكالوريوس في الإرشاد النفسي، أو علم الاجتماع، أو أي مجال ذي صلة.

SRD Foundation مؤسسة سوريا للإغاثة والتنمية

منظمة سوريا للإغاثة والتنمية (SRD) هي منظمة غير ربحية تقدم المساعدات الإنسانية للسوريين المتضررين من العنف والجوع والفقر والإصابات والنزوح. مهمتنا هي توفير الإغاثة الإنسانية في حالات الأزمات وزرع بذور التنمية المستدامة للشعب السوري. تتمثل رؤيتنا في الحفاظ على الإغاثة الإنسانية وتعبئة الموارد لتطوير أجندة شاملة للتنمية المستدامة في سوريا، ومكاتب SRD في غازي عنتاب بتركيا وشمال غرب سوريا.

Scroll to Top